Unternehmensinteressen

Unternehmensin­ter­essen beziehen sich auf die Ziele und Pri­or­itäten, die ein Unternehmen ver­fol­gt, um langfristi­gen Erfolg, Wach­s­tum und Rentabil­ität zu erzie­len. Dazu gehören die Max­imierung von Umsatz und Gewinn, die Stärkung der Mark­t­po­si­tion und die Sich­er­stel­lung der Kun­den­zufrieden­heit. Dabei gilt es, zugle­ich die Anteil­seign­er bzw. Aktionäre, Mitar­beit­er und andere Stake­hold­er zufrieden­zustellen und geset­zliche sowie ethis­che Stan­dards einzuhal­ten. Unternehmensin­ter­essen kön­nen je nach Branche und Unternehmen vari­ieren und sind abhängig von inter­nen und exter­nen Fak­toren.


  • Zwischen Meinungsäußerung und Arbeitsrecht: Der Fall der Redakteurin der Deutschen Welle

    /

    Zwischen Meinungsäußerung und Arbeitsrecht: Der Fall der Redakteurin der Deutschen Welle

    In ein­er Welt, in der Mei­n­ungs­frei­heit und Arbeit­srecht oft aufeinan­dertr­e­f­fen, gibt es Fälle, die uns zum Nach­denken anre­gen und die Gren­zen unser­er Vorstel­lun­gen von diesen bei­den grundle­gen­den Prinzip­i­en testen. Ein­er dieser Fälle ist der ein­er Redak­teurin der Deutschen Welle, deren frist­lose Kündi­gung vom Lan­desar­beits­gericht Berlin für unwirk­sam erk­lärt wurde. Der Sender hat­te der Redak­teurin vorge­wor­fen,…