Arbeitsrecht

Arbeits­recht ist ein Rechts­ge­biet, das die recht­li­chen Bezie­hun­gen zwi­schen Arbeit­ge­bern und Arbeit­neh­mern regelt. Es besteht aus einer Viel­zahl von Geset­zen, Vor­schrif­ten und Ver­trä­gen, die die Bedin­gun­gen, Rech­te und Pflich­ten im Arbeits­ver­hält­nis fest­le­gen. Das Arbeits­recht schützt die Rech­te von Arbeit­neh­mern, bei­spiels­wei­se durch Fest­le­gung von Min­dest­löh­nen, maxi­ma­len Arbeits­zei­ten und Sicher­heits­stan­dards, sowie die Inter­es­sen von Arbeit­ge­bern, indem es die Rah­men­be­din­gun­gen für Arbeits­ver­trä­ge und Kün­di­gungs­re­ge­lun­gen klärt.


  • Zwischen Meinungsäußerung und Arbeitsrecht: Der Fall der Redakteurin der Deutschen Welle

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    Zwischen Meinungsäußerung und Arbeitsrecht: Der Fall der Redakteurin der Deutschen Welle

    In einer Welt, in der Mei­nungs­frei­heit und Arbeits­recht oft auf­ein­an­der­tref­fen, gibt es Fäl­le, die uns zum Nach­den­ken anre­gen und die Gren­zen unse­rer Vor­stel­lun­gen von die­sen bei­den grund­le­gen­den Prin­zi­pi­en tes­ten. Einer die­ser Fäl­le ist der einer Redak­teu­rin der Deut­schen Wel­le, deren frist­lo­se Kün­di­gung vom Lan­des­ar­beits­ge­richt Ber­lin für unwirk­sam erklärt wur­de. Der Sen­der hat­te der Redak­teu­rin vor­ge­wor­fen,…